El anuncio hecho el pasado jueves por el secretario del Ayuntamiento, Pablo Elizondo, para dejar su cargo, ha generado una enorme polémica, movilizando a la narrativa mediática mayoritariamente en contra de la alcaldesa Alejandra Gutiérrez.
El Lic. Elizondo narra una serie de razones para dejar el cargo, la mayoría de ellas señalando como responsable a la alcaldesa y haciendo señalamientos fuertes sobre la forma de trabajo de la presidenta municipal.
Ciertamente, el método de trabajo de la alcaldesa no es fácil; efectivamente, la primera edil tiende a concentrar y no delegar muchas decisiones, trabajando con círculos cerrados de colaboradores, reflejando una falta de confianza hacia los servidores públicos que deberían de auxiliarla para administrar un municipio como León.
El acceso a ella es complicado; su agenda desordenada y apretada se convierte en un muro que en muchas ocasiones le impide escuchar opiniones que pudieran enriquecer la información para tomar decisiones.
Si estas razones fueron las que orillaron al Lic. Elizondo a dejar el cargo, podrían ser válidas y suficientes, pues nadie puede asumir responsabilidades si no encuentra el apoyo para desempeñar un encargo tan importante.
Sin embargo, hay que analizar el texto literal que fue pronunciado por el Lic. Elizondo, quien solicitó al Cabildo que “autorice la terminación por mutuo acuerdo de la relación laboral” que tenía como secretario del Ayuntamiento. Es decir, que no presentó su renuncia, sino que pidió que haya un acuerdo entre las partes para que se pueda retirar de su cargo, lo cual resulta innecesario, pues su puesto no es de elección popular, por lo que no es una posición irrenunciable y no requiere autorización de nadie; a menos que realmente no quiera irse y solo busque una negociación para quedarse, o incluso solo quiera negociar un buen finiquito.
Esto, y el hecho de que el síndico Román Cifuentes de forma inmediata haya dicho que la fracción azul no autorizaría la “renuncia”, puede hacer concluir que esto se trata de una acción concertada con el fin de que se quede y, con ello, se debilite a la alcaldesa y se acorte su margen de maniobra y toma de decisiones.
Ya era conocido que desde hace más de seis meses el secretario trabajaba de forma aislada, pues la alcaldesa le había perdido la confianza; se dice que había mantenido una comunicación paralela y no registrada con enviados del Gobierno del Estado, con el diputado Jorge Espadas y con su equipo, de manera que la presidenta municipal ya no confiaba en él, pero sabía que no lo podía remover, pues su cambio de partido le quitó los votos que necesita en el Cabildo para nombrar otro secretario.
No deja de ser indicativo el caso del puente cancelado por el Gobierno del Estado, en donde se argumenta que el Municipio no cumplió a tiempo con la liberación de los predios. Todos sabemos que esas gestiones son responsabilidad del secretario del Ayuntamiento, por lo que no deja de llamar la atención que el asunto se haya resuelto cuando intervino directamente la alcaldesa, y más bien aclara dónde pudo haber habido una eventual negligencia.
Tarde o temprano sabremos cuáles habrían sido las razones reales para que este servidor público haya querido aventar la toalla: si fue por la incompatibilidad para trabajar con alguien con quien ya no había sinergia ni empatía, o fue más bien porque le perdieron la confianza porque ya operaba para el equipo contrario.
Todo dependerá de dónde aparezca el Lic. Elizondo en el futuro: si en alguna entidad o despacho privado que aproveche sus conocimientos en el sector público, o lo veamos despachando en una oficina gubernamental que sea controlada por quienes son hoy los detractores de la alcaldesa. Ya lo veremos.
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