Celaya.- Los directores de Includis, Instituto de la Juventud y Parque Xochipilli de Celaya se aumentaron su sueldo en diferentes montos. Así lo reveló la Contralora durante la comisión de Contraloría del Ayuntamiento. A los tres se les pidió que reintegren los incrementos, ya que hay un dictamen que prohíbe aumentos salariales.
Así lo reveló el regidor Carlos Ruiz León, luego de la comisión de Contraloría y Combate a la Corrupción del Ayuntamiento, donde la contralora, Laura Lara Rodríguez, expuso un análisis de los sueldos aprobados por consejos y patronatos de los 12 organismos descentralizados. Sin embargo, no se especificaron montos de los sueldos, solo porcentajes.
Los incrementos
El regidor señaló que, en el caso del director del Instituto Municipal de Celaya para la Inclusión y Atención de Personas con Discapacidad (Includis), Eros Coria Arroyo, pretendía aumentarse 12 % su salario. Pero el consejo directivo no lo aprobó. No obstante, según información de Contraloría, el funcionario se aumentó 6.5 % sin autorización del consejo.
Carlos Ruiz reveló que en el Instituto Municipal de la Juventud hubo un incremento de 4 % en el sueldo de todos los trabajadores durante septiembre, incluyendo a su director, José Rentería Wallyto.
El edil explicó que en el Parque Xochipilli, a principios de año, hubo un aumento salarial a toda la plantilla de 4.5 %, pero en agosto hubo otro incremento de 2.5 % en el que sí se incluyó al director, Santiago Pi Perales.
Si no acatan, abren procedimiento administrativo contra ellos
“Es lamentable porque los directores todavía no asimilan el hecho de que el Ayuntamiento es el superior jerárquico y omiten todas sus indicaciones e instrucciones. En algunas ocasiones nos damos cuenta que no siguen las instrucciones hasta del alcalde. Penosamente, se mandó este acuerdo para que vuelvan a ser sabedores y si no acatan, se iniciarán los procedimientos administrativos de responsabilidad por parte de Contraloría”, indicó el regidor.
El dictamen 022/2025 de la Comisión de Recursos Humanos y Servicio Civil de Carrera, aprobado a mitad de año, señala que no debe haber aumentos a los directores de las administración.
“Aquí hubo directores que, a pesar del dictamen, se están aumentando el sueldo, a pesar de que el alcalde les hizo la recomendación de que no hubiera aumentos de sueldos. Por eso se giró un acuerdo en la Comisión de Contraloría, votado de manera unánime. Vamos a solicitar que todos los directores de los organismos paramunicipales reintegren este incremento a las arcas de cada organismo y se respete el dictamen del Ayuntamiento”, indicó.
El regidor y coordinador de la fracción del PAN afirmó que, en caso de que los directores no reintegren el incremento salarial, tendrían una responsabilidad administrativa por no acatar el dictamen del Ayuntamiento.
Aumentan sueldo pero no a directores
En el caso del Sistema DIF, Consejo de Turismo, Patronato de la Feria, Instituto Municipal de Arte y Cultura (Insmacc), Instituto de las Mujeres Celayenses (Insmujeres), Sistema de Cultura Física y Deporte de Celaya (Sidec), Instituto de la Vivienda (Imuvi) y la Junta Municipal de Agua Potable y Alcantarillado (Jumapa), hubo aumentos salariales de 6.5 % a los trabajadores, pero los directores quedaron excluidos.
Mientras que en el Instituto Municipal de Investigación, Planeación y Estadística (Imipe) hubo un aumento de 4.5 % al salario de los empleados, pero la directora, Alejandra Ojeda Sampson, no tuvo aumento.
El 18 de noviembre, AM publicó que el presidente municipal de Celaya, Juan Miguel Ramírez Sánchez, denunció que los directores del Instituto Municipal de la Vivienda (Imuvi), del Instituto Municipal de Celaya para la Inclusión y Atención de Personas con Discapacidad (Includis) y del Instituto Municipal de Investigación, Planeación y Estadística (Imipe) intentaron subirse el sueldo. Por esta razón, les pidió retractarse o, de lo contrario, podrían ser despedidos.
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